RRHH para PYMES LATAM
Krew centraliza toda la gestión de tu equipo en una sola herramienta pensada para empresas que no cuentan con un área formal de recursos humanos. Desde licencias y evaluaciones hasta onboarding, ahorra horas administrativas y mejora la retención de talento.
La información del equipo vive en Excel, correos y grupos de WhatsApp sin orden ni centralización, haciendo imposible encontrar lo que necesitás cuando lo necesitás.
Las solicitudes de licencia se piden por mensaje directo, se pierden en el historial y no hay tracking, generando confusiones y conflictos entre empleados y managers.
Las evaluaciones de desempeño suceden una vez al año de forma desestructurada, sin datos ni seguimiento, perdiendo la oportunidad de corregir a tiempo.
Visualizá la jerarquía de tu empresa generada automáticamente desde los datos de cada colaborador. Reasigná managers con drag & drop y mantené el organigrama actualizado sin esfuerzo manual.
Tipos de licencia pre-cargados por país con solicitudes que calculan automáticamente días hábiles y workflows de aprobación que notifican a cada responsable en cada etapa.
Ciclos de evaluación completos con autoevaluación, evaluación del manager y de pares. Scoring objetivo y seguimiento de progreso que dan retroalimentación útil, no solo números.
Plantillas de inducción con tareas asignadas, responsables claros y plazos definidos. Alertas automáticas de vencimiento para que ningún nuevo ingreso quede abandonado.
Espacio de comunicación interna con anuncios, kudos entre compañeros, posts automáticos de cumpleaños y grupos temáticos que fortalecen la cultura sin depender de redes sociales externas.
Métricas claras de headcount, rotación, licencias y próximos eventos en dashboards exportables a CSV y PDF. Tomá decisiones de people con datos reales, no con percepciones.
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